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根據(jù)工作需要，四川大學(xué)現(xiàn)啟動(dòng)2026年第一批校聘非事業(yè)編制崗位第二輪招聘，法學(xué)院擬招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗校聘非事業(yè)編制人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

聘用方式

校聘非編

崗位職責(zé)

1. 開展文件檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)、測謊心理實(shí)驗(yàn)、痕跡鑒定實(shí)驗(yàn)、電子數(shù)據(jù)取證實(shí)驗(yàn)等;

2. 完成開放實(shí)驗(yàn)教學(xué);

3. 負(fù)責(zé)學(xué)院實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備維護(hù)、維修及管理;

4. 參與實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)技術(shù)等方面的理論研究與實(shí)施工作，制定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃等。

招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2. 熱愛高等教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，恪守高校教師師德、學(xué)術(shù)道德等職業(yè)道德規(guī)范;

3. 具有崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)能力;

4. 具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5. 應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年6月30日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

6. 有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

(2)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

(3)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

(4)被列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

(5)法律法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的人員。

7. 博士研究生畢業(yè)，應(yīng)聘人于2026年6月30日前取得博士學(xué)位，年齡應(yīng)不超過38歲(即1988年1月1日之后出生);

8. 專業(yè)不限，法學(xué)0301相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

9. 熟悉高等教育規(guī)律與學(xué)科發(fā)展特點(diǎn);具備較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)組織與協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)并協(xié)助完成教學(xué)改革任務(wù);

10. 具有良好的口頭與書面表達(dá)能力，能高效完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告、規(guī)劃文檔等文字工作;熟練使用計(jì)算機(jī)及Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理與文檔編輯能力;

11. 具備實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備維護(hù)與管理基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘程序

1. 應(yīng)聘人員在線完善個(gè)人簡歷提交應(yīng)聘申請，同時(shí)提交初試視頻(詳見人事處主頁招聘公告);

2. 資格審查;

3. 初試;

4. 復(fù)試;

5. 單位考察確定擬聘人員;

6. 擬聘人員進(jìn)行體檢、公示，無異議后上報(bào)學(xué)校;

7. 將擬聘人員報(bào)學(xué)校審批，審批通過后轉(zhuǎn)移檔案、簽訂勞動(dòng)合同、辦理報(bào)到手續(xù)。

崗位待遇

按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間：即日起至2026年3月4日

報(bào)名方式：點(diǎn)擊文末“閱讀原文”應(yīng)聘崗位

聯(lián)系方式

人事處聯(lián)系人：袁老師 黎老師

聯(lián)系電話：028-85406155

法學(xué)院聯(lián)系人：李老師

聯(lián)系電話：028-85990911

（責(zé)任編輯：小今）