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職位描述：
1、協(xié)助總裁處理日常工作，包括工作日志撰寫(xiě)；負(fù)責(zé)組織總裁組織的會(huì)議的召開(kāi)，做好會(huì)議記錄和相關(guān)紀(jì)要。總裁布置的文件撰寫(xiě)工作等；
2、根據(jù)總裁工作重點(diǎn)，做好總裁工作計(jì)劃，協(xié)助總裁落實(shí)相關(guān)計(jì)劃，提高總裁工作效率。
3、協(xié)助總裁對(duì)公司運(yùn)作及各部門協(xié)同進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)各部門之間工作配合及進(jìn)度跟進(jìn)；
4、協(xié)助總裁處理外部公共關(guān)系。
5、跟進(jìn)總裁布置的工作任務(wù)的落實(shí)和完成情況，向總裁做好及時(shí)反饋。
6、定期（每季度）或不定期（根據(jù)實(shí)際情況）組織和相關(guān)部門和生產(chǎn)一線單位班子成員的溝通，向總裁反饋集團(tuán)管理存在的主要問(wèn)題；協(xié)助總裁做好和董事長(zhǎng)和董事會(huì)的溝通工作。
7、協(xié)助總裁領(lǐng)導(dǎo)和管理好集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，法律、管理類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上千人企業(yè)總裁助理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉集團(tuán)公司運(yùn)作，有集團(tuán)行政管理、公共關(guān)系或總裁助理經(jīng)驗(yàn)；
4、較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字處理能力；
5、有較強(qiáng)的親和力，團(tuán)隊(duì)工作能力強(qiáng)，善于傾聽(tīng)，具備較好的協(xié)調(diào)能力，有項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)；
6、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)能力較好；有集團(tuán)大型會(huì)議組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。