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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)國內(nèi)電商平臺整體運(yùn)營戰(zhàn)略思路、方向、目標(biāo)把控；
2、負(fù)責(zé)阿里巴巴店鋪管理日常維護(hù)及廣告推廣
3、負(fù)責(zé)對自身及競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)分析和有效總結(jié)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并與相關(guān)部門結(jié)合，優(yōu)化流量成交數(shù)據(jù);
4、負(fù)責(zé)各種官方活動提報(bào)及官方活動推廣；
5、負(fù)責(zé)官方網(wǎng)站推廣
6、不斷學(xué)習(xí)，熟知產(chǎn)品知識，讓運(yùn)營工作更加匹配客戶和市場的需求。
7、店鋪鏈接：https://xibeidk.1688.com/?spm=a262cb.19918180.kx9yz0hj.3.2c7120d3o4pknj
二、任職要求：
1、對做電商運(yùn)營方面的工作有很大的興趣，樂于鉆研和提升自己的技能；
2、認(rèn)真責(zé)任，積極主動，良好的溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
3、有相關(guān)平臺的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
三、公司亮點(diǎn)：
1.專注雕塑產(chǎn)品10余年，有自己的工廠。產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)秀，庫存穩(wěn)定
2.有專業(yè)的攝像、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，為電商做優(yōu)秀詳情提供強(qiáng)大的后盾支持
3.公司每年組織員工到阿里總部進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)，幫助員工的技能、管理能力提升
4.融洽簡單的團(tuán)隊(duì)氛圍，管理人性化，同事之間親近互幫互助；
5..完善的薪酬體制和晉升制度， 為優(yōu)秀的員工提供充足的上升空間
四、薪酬福利待遇：
1.底薪 提成 年終獎(jiǎng)
2.五險(xiǎn)，法定假日正常休息。
3.午餐補(bǔ)，生日禮物，定期體檢，集體出游等