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崗位職責：
1、主持公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作，貫徹國家技術(shù)工作法律法規(guī)、方針政策，認真執(zhí)行國家或行業(yè)先進標準，組織制定工藝技術(shù)工作近期和長遠發(fā)展規(guī)劃，工藝治理方案，經(jīng)申報審批后執(zhí)行。
2、負責工藝部門的日常管理工作，賞徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度，負責制訂部門管理制度、工作程序、監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律，并對其執(zhí)行情況進行檢查、記錄，及時提出修改建議。
3、組織編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗定額，勞動工時定額：根據(jù)技術(shù)質(zhì)量需要，設(shè)計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；設(shè)計生產(chǎn)設(shè)施和裝備配套方案.按國家標準化管理要求和公司有關(guān)規(guī)定編制、管理工藝文件。
4、組織工藝人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況：指導(dǎo)、督促車間工藝員及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)工藝問題搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
5.負貴組織新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計，完善試制報告和有關(guān)工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結(jié)與成果鑒定，并組織推廣應(yīng)用，搞好工藝技術(shù)資料的收集、歸檔工作。
7、負責組織實施產(chǎn)品的產(chǎn)前工藝準備工作，制訂新產(chǎn)品試制的產(chǎn)品工藝，解決生產(chǎn)過程中的工藝問題，做好工藝指導(dǎo)工作。
8、參與產(chǎn)品的質(zhì)量分析及重大質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、處理；協(xié)助有關(guān)部門返修產(chǎn)品的些定，修復(fù)方案的審定，信息反饋反饋工作。
9、協(xié)助有關(guān)部門搞好員工的工藝技術(shù)標準、工藝紀律、工藝規(guī)程教育。
10、積極開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進工作，對技術(shù)改進方案與措施，負責簽署意見，不斷提高工藝技術(shù)水平。
11、負責本部門方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作，做好每月分析總結(jié)。負責本部門人員的管理和績效工作，不斷提高部門工作效率。
12、及時完成上級布置的各項臨時任務(wù)。

崗位要求：
1.要求機械制造和設(shè)計、工藝設(shè)計類專業(yè)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，
2.3年以上工藝技術(shù)管理方面從業(yè)經(jīng)驗；
3.能夠繪制簡單的三維圖及工程圖；
4.熟練使用各類常用辦公軟件；
5.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、執(zhí)行力；
6.熟悉精益生產(chǎn)。