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一、基本條件
（一）遵紀(jì)守法，品行端正，忠誠企業(yè)，認(rèn)同和遵循中國建筑的企業(yè)文化理念；
（二）身體健康，具備良好的心理素質(zhì)；
（三）具備崗位職責(zé)要求的專業(yè)和技術(shù)水平；
（四）有良好的團(tuán)隊(duì)互助精神和個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)，無受違紀(jì)違規(guī)處分情況；
（五）具備建筑類央企基礎(chǔ)設(shè)施商務(wù)工作經(jīng)歷；
（六）工作地點(diǎn)服從公司統(tǒng)籌分配。
（七）同等條件下，退役軍人優(yōu)先。

二、任職條件
（1）年齡35周歲以下；
（2）本科及以上學(xué)歷；
（3）商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，具備5年以上基礎(chǔ)設(shè)施商務(wù)管理工作經(jīng)歷，或有過1個(gè)及以上完整軌道交通類/高速公路項(xiàng)目的商務(wù)工作經(jīng)歷；
（4）取得一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

三、主要職責(zé)
（1）協(xié)助總經(jīng)濟(jì)師（商務(wù)經(jīng)理）開展項(xiàng)目招標(biāo)采購管理、商務(wù)策劃管理、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)合同管理、項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任管理、概（預(yù)）算及工程量清單管理、過程計(jì)量管理、商務(wù)成本管理、工程結(jié)（決）算管理等工作；
（2）其他相關(guān)工作。

四、崗位招聘數(shù)量及工作地點(diǎn)
（1）崗位招聘數(shù)量
3-4人
（2）工作地點(diǎn)
深圳、廣西或服從調(diào)劑
“上班地址”為公司總部地址，非相應(yīng)崗位履職地點(diǎn)，實(shí)際履職為項(xiàng)目部所在地。