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工作職責(zé)：
1、組織開展主數(shù)據(jù)的信息需求調(diào)研；
2、組織1-2個(gè)領(lǐng)域主數(shù)據(jù)治理總體方案設(shè)計(jì),主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)劃，制定主數(shù)據(jù)工作的流程、標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量等。（領(lǐng)域：人力、財(cái)務(wù)、制造、質(zhì)量、物料、客戶、供應(yīng)商）；
3、組織主數(shù)據(jù)調(diào)研、整理、標(biāo)準(zhǔn)化、清洗等工作；
4、整合并統(tǒng)一各系統(tǒng)主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，完善主數(shù)據(jù)維護(hù)流程、維護(hù)質(zhì)量；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目上線、實(shí)施、培訓(xùn)、運(yùn)維主數(shù)據(jù)準(zhǔn)備工作；
6、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、掌握知識(shí)：IT知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公司文化、公司治理
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上信息化工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目管理與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。