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【崗位職責】
1. ??負責全國門店服務(wù)指導及后期的督導工作，公司品牌的維護
2. ??定期巡店，協(xié)助公司運營部解決運營過程中出現(xiàn)的問題。
3. ?協(xié)助門店做終端落地培訓及手工服務(wù)，確保專業(yè)技術(shù)及銷售能力
4. ?定期進行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時回饋，并制定改善計劃，對門店店長及各人員進行思想溝通及工作輔導，提高店內(nèi)管理人員的整體服務(wù)業(yè)務(wù)管理能力，從而提升門店的各項指標
【任職要求】
1. ??有3-5年采耳店連鎖品牌及同行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2. 28-45歲，男女不限。
3. ??性格開朗、表達能力強，有高度的工作熱情。
5. 有執(zhí)行力，擅長管理和培養(yǎng)團隊。
【福利待遇】
法定節(jié)假日放假，月休6天，出差補貼
出差交通費實報實銷。