應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-12 19:40:11
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職位描述
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職位描述
1. 負責小桔充電增長方向的產品設計工作，提升用戶留存、補貼效率；
2. 參與供需數(shù)據(jù)及預測數(shù)據(jù)的建設，并為流程中不同用戶角色設計相應產品；
3. 以數(shù)據(jù)來驅動產品的優(yōu)化迭代，分析產品上線后的數(shù)據(jù)和效果，不斷優(yōu)化產品體驗及策略；
4. 與團隊和上下游緊密協(xié)同，把控項目進度并跨部門溝通，推動產品功能實現(xiàn)以及目標達成；
任職要求
1. 本科及以上學歷；
2. 具備3年及以上用戶策略產品經驗，對增長效率問題及中后臺策略有一定的方法認知；
3. 數(shù)據(jù)敏感性強，具備獨立數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中尋找問題并歸因；
4. 具備用戶理解和需求洞察力，對新能源及公共充電市場有一定了解的優(yōu)先；
5. 良好的團隊合作意識和項目管理能力，能夠有效協(xié)調跨職能團隊，推動項目進展。
加分項
有以下行業(yè)經驗：移動互聯(lián)網·生活服務（O2O）·O2O
1. 負責小桔充電增長方向的產品設計工作，提升用戶留存、補貼效率；
2. 參與供需數(shù)據(jù)及預測數(shù)據(jù)的建設，并為流程中不同用戶角色設計相應產品；
3. 以數(shù)據(jù)來驅動產品的優(yōu)化迭代，分析產品上線后的數(shù)據(jù)和效果，不斷優(yōu)化產品體驗及策略；
4. 與團隊和上下游緊密協(xié)同，把控項目進度并跨部門溝通，推動產品功能實現(xiàn)以及目標達成；
任職要求
1. 本科及以上學歷；
2. 具備3年及以上用戶策略產品經驗，對增長效率問題及中后臺策略有一定的方法認知；
3. 數(shù)據(jù)敏感性強，具備獨立數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中尋找問題并歸因；
4. 具備用戶理解和需求洞察力，對新能源及公共充電市場有一定了解的優(yōu)先；
5. 良好的團隊合作意識和項目管理能力，能夠有效協(xié)調跨職能團隊，推動項目進展。
加分項
有以下行業(yè)經驗：移動互聯(lián)網·生活服務（O2O）·O2O
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網上看到的。
工作地點
地址：杭州余杭區(qū)杭州余杭區(qū)愛力中心B座
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職位發(fā)布者
HR
北京小桔科技有限公司
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股份制企業(yè)
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北京市海淀區(qū)東北旺西路8號院35號樓5層501室
