1、嚴(yán)格按照高低配電房值班管理相關(guān)規(guī)范進(jìn)行點(diǎn)檢、維護(hù)、保養(yǎng)與管理,具體管理方案必須無條件服從甲方;
2、園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施日常點(diǎn)檢維護(hù),主要為廠房基礎(chǔ)設(shè)施、路燈、圍墻、排水等設(shè)施的日常點(diǎn)檢維護(hù);
3、了解設(shè)備機(jī)械、電氣、液壓、氣動等方面知識,具備獨(dú)立完成對水、電、氣、空調(diào)等設(shè)備的使用與基本維修、保養(yǎng)作業(yè);
4、供水、電、氣設(shè)備(設(shè)施)日常點(diǎn)檢與維護(hù)管理,基礎(chǔ)設(shè)施日常點(diǎn)檢維修要求一天不少于2次點(diǎn)檢巡查;
5、供水、供電、供氣設(shè)備(設(shè)施)的日常點(diǎn)檢與維護(hù)必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)范進(jìn)行,保證安全操作維護(hù);
6、每月對設(shè)備維修保養(yǎng)制定計(jì)劃,并如期完成;
7、每月對設(shè)備進(jìn)行盤點(diǎn),核對設(shè)備信息及檢查設(shè)備標(biāo)識粘貼;
8、對空調(diào)進(jìn)行點(diǎn)檢,對問題進(jìn)行分析匯總,上報(bào)甲方進(jìn)行維修;
9、管理好工程團(tuán)隊(duì),對工程人員進(jìn)行培訓(xùn),協(xié)助招聘工作。
崗位要求:
1、40周歲左右,大專及以上學(xué)歷;
2、機(jī)械、電氣或機(jī)電一體化專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、持高壓上崗證,身體健康、有責(zé)任心;
4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力,擅長口頭表達(dá)及具備突發(fā)事件應(yīng)急處理能力。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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1000人以上
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國有企業(yè)
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白云機(jī)場T2航站樓(工程項(xiàng)目)
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會服主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限招商局物業(yè)管理有限公司
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客房公區(qū)服務(wù)員(VIP區(qū)域) 6000元以下應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣州索迪斯管理服務(wù)有限公司
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財(cái)務(wù)會計(jì) 5000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專鄭州陳氏陽光果蔬貿(mào)易有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
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