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崗位職責(zé)： 1. 通過拜訪完成新客戶的開發(fā)和老顧客的維護(hù)。 2. 從所負(fù)責(zé)交易數(shù)據(jù)中找出問題，并為商家制定相應(yīng)的營(yíng)銷建議和策略。 3. 溝通協(xié)調(diào)并處理好和平臺(tái)以及商家的關(guān)系。 4. 完成或超額完成公司下發(fā)的指標(biāo)。 崗位要求： 1. 2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，或者優(yōu)秀應(yīng)屆生。 2. 注重長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且勤奮努力。 3. 吃苦耐勞，執(zhí)行性力強(qiáng)，有團(tuán)購(gòu)、外賣或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 有較強(qiáng)的進(jìn)取心，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司有強(qiáng)烈的興趣，渴望快速成長(zhǎng)。 5. 精力充沛，具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。 6. 大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查)。

五險(xiǎn)一金 薪資待遇：早八晚六，底薪3000 績(jī)效提成 滿勤獎(jiǎng)200 團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，試用期一個(gè)月。