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1. 策劃前期的信息與資源支持：
協(xié)助收集行業(yè)動態(tài)、競品案例、用戶反饋等數(shù)據(jù)，為策劃方案提供基礎素材；
對接市場、銷售等部門，匯總需求（如新品推廣重點、用戶痛點），整理成策劃參考文檔；
2. 策劃過程的執(zhí)行輔助：
參與策劃會議，記錄核心思路、分工節(jié)點及待辦事項，形成可追蹤的執(zhí)行清單；
協(xié)助細化策劃方案，跟進策劃所需的物料制作（如海報設計、視頻拍攝）、渠道對接（如媒體合作、KOL 溝通），確保按策劃節(jié)奏推進，及時反饋進度偏差。
3. 策劃落地的全流程協(xié)調：
負責策劃活動的落地支持，如線上活動的后臺配置協(xié)助、線下活動的場地布置對接、人員分工協(xié)調等；
實時同步各環(huán)節(jié)執(zhí)行情況，向策劃負責人反饋問題并協(xié)助解決；
活動結束后，整理執(zhí)行數(shù)據(jù)，協(xié)助策劃團隊復盤總結，提煉經驗用于后續(xù)方案優(yōu)化。
1.學歷要求：大專及以上學歷；
2.能力素質：該崗位需要有一定的市場敏感度，能看懂策劃方案的核心目標；又要細致有條理，能將抽象創(chuàng)意轉化為可落地的步驟。適合對品牌策劃有興趣、擅長協(xié)調溝通，且能在創(chuàng)意與執(zhí)行之間做好平衡的人。
3.個人素質要求：該崗位更側重執(zhí)行和支持，需要具備細心、有條理、溝通能力強的特質，適合對品牌宣傳有基礎了解、擅長事務性工作的人員。