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崗位職責(zé)：
1、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)體系搭建與優(yōu)化
（1）體系設(shè)計(jì)
61 參與制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程及操作規(guī)范，構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控框架；
61 推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理體系與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的對(duì)接，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、信息采集與分析。
（2）合規(guī)落地
61 跟蹤外部監(jiān)管政策變化，將合規(guī)要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部制度；
61 配合部門組織開展各業(yè)務(wù)單位宣導(dǎo)培訓(xùn)，確保風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)體系有效執(zhí)行。
2、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與應(yīng)對(duì)
61 對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域開展專項(xiàng)排查，提出整改建議；
61 日常監(jiān)控、識(shí)別各業(yè)務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)，輸出風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告；
61 組織相關(guān)部門針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)問題及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的整改，落實(shí)整改閉環(huán)機(jī)制；
61 參與重大風(fēng)險(xiǎn)事件應(yīng)急響應(yīng)，協(xié)助制定處置方案；
61 復(fù)盤風(fēng)險(xiǎn)事件根源，推動(dòng)體系優(yōu)化以避免重復(fù)發(fā)生。
3、專業(yè)能力與知識(shí)積累
61 拓展內(nèi)外部學(xué)習(xí)資源，持續(xù)提升風(fēng)控專業(yè)技能、行業(yè)知識(shí)；
61 沉淀風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn)與方法論，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)知識(shí)共享與能力提升。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、 持有CPA（注冊會(huì)計(jì)師）證書者優(yōu)先。
3、具備3年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及背景，另有制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，主導(dǎo)或參與過企業(yè)風(fēng)控體系搭建者優(yōu)先。
4、具備良好的思維邏輯及溝通表達(dá)能力。