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崗位職責:
1、客戶開發(fā)與拓展：協(xié)同分支機構(gòu)及總部各部門，通過客戶活動、方案設(shè)計和協(xié)同拜訪等方式，挖掘并服務高凈值客戶與機構(gòu)客戶，提升客戶轉(zhuǎn)化率。
2、業(yè)務及產(chǎn)品推廣：深入理解公司業(yè)務政策與產(chǎn)品，通過培訓宣導提升分支機構(gòu)普及率與觸達效果，并收集反饋以推動產(chǎn)品服務優(yōu)化。
3、客戶活動及客戶維護：組織客戶活動以挖掘潛在客戶并提升轉(zhuǎn)化，同時協(xié)助分支機構(gòu)維護存量核心客戶關(guān)系。
4、考核政策及傳導：理解業(yè)務考核指標，跟蹤分支機構(gòu)完成情況，通過數(shù)據(jù)分析與培訓等方式，助力其達成考核目標。
5、內(nèi)部協(xié)同：參與內(nèi)部培訓以提升專業(yè)能力，并分享銷售經(jīng)驗，協(xié)助團隊提升整體業(yè)績。

任職要求:
1、學歷及專業(yè)：全日制重點院校碩士及以上學歷，金融、經(jīng)濟、會計等相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：2年金融行業(yè)銷售經(jīng)驗，有證券金融業(yè)務或機構(gòu)客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；具備成熟的機構(gòu)客戶資源及成功銷售案例者優(yōu)先。
3、溝通談判及客戶服務：表達清晰、邏輯嚴謹，具備良好的商務談判技巧和客戶導向意識，能有效挖掘并響應客戶需求，推動業(yè)務落地。
4、專業(yè)技能方面：熟悉證金業(yè)務規(guī)則、監(jiān)管與市場動態(tài)，具備扎實的金融專業(yè)知識，能進行市場、行業(yè)及個股研究，為客戶提供專業(yè)解決方案。
5、具備優(yōu)秀的項目統(tǒng)籌能力、銷售拓展意識、團隊協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達能力、抗壓能力和責任心。