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工作職責:
1、根據(jù)品牌制度銷售目標，配合銷售業(yè)務(wù)團隊，共同達成銷售目標；
2、負責帶領(lǐng)團隊培訓經(jīng)銷商團隊各項銷售技能和產(chǎn)品知識；
3、負責協(xié)助經(jīng)銷商以及銷售團隊組織開展營銷會議；
4、負責區(qū)域終端促銷活動推廣的計劃組織及指導、實施；
5、負責監(jiān)督市場人員的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)水平；
6、貫徹學習企業(yè)規(guī)章制度、文化理念，熟悉區(qū)域?qū)嶋H工作情況，落實上級部門關(guān)于培訓工作的規(guī)定，結(jié)合工作實際，切實提高職工的技能水平及實操能力。
任職資格:
1、大專及以上學歷，2年以上培訓工作經(jīng)驗，2-3年以上日化快銷行業(yè)終端銷售經(jīng)驗；
2、具有促銷員管理或區(qū)域培訓經(jīng)驗；
3、具有較好的管理及協(xié)調(diào)溝通能力；
4、具有較強的帶訓能力和個人感染力