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崗位職責：
一、負責產(chǎn)品制程文件及標準工時的制定：
1.工藝文件的制定及編寫工作；
2.試制收集產(chǎn)品的可制造性問題，編寫產(chǎn)品的PFMEA；
3.根據(jù)生產(chǎn)標準作業(yè)指導書的流程，制定生產(chǎn)測試流程；
4.根據(jù)員工的作業(yè)動作及作業(yè)方法，制定標準工時。
二、新產(chǎn)品導入：
1.新產(chǎn)品的問題分析及定位；
2.新產(chǎn)品的工裝夾具設(shè)計、導入工作；
3.針對試制產(chǎn)品的可制造性進行評估，并反饋試制問題點。
三、生產(chǎn)異常處理及不良品分析：
1.生產(chǎn)異常的解決，包括產(chǎn)品故障的分析定位、臨時及糾正處理對策；
負責直通率跟進并進行產(chǎn)品異常分析
3. FQC不合格品分析及臨時對策，制定返工策略。

任職要求：
一、教育背景及知識結(jié)構(gòu)：
1.大專及以上學歷；計算機、電子信息、通信技術(shù)、工程類等相關(guān)專業(yè)。
二、能力要求：
1.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力；
2.具備產(chǎn)品相關(guān)的分析能力；
3.能熟練操作辦公軟件，熟悉操作系統(tǒng)相關(guān)，工作積極主動，工作認真負責。