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崗位職責 1. 融資體系搭建： 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及業(yè)務發(fā)展計劃，協(xié)助制定年度融資計劃與中長期資金規(guī)劃，建立并優(yōu)化融資管理制度與流程。 2. 渠道拓展與維護： 負責開拓和維護與銀行、信托、券商、資產(chǎn)管理公司、投資基金等金融機構的良好合作關系，搭建多元化的融資渠道。 3. 方案設計與執(zhí)行： 針對具體項目設計融資方案（包括股權、債權、夾層融資等），測算融資成本及資金結構；牽頭組織盡職調查，準備融資商業(yè)計劃書、可研報告等相關材料，推進合同談判與簽署，并最終落實資金到位。 4. 貸后管理與風控： 負責融資資金的后續(xù)管理工作，監(jiān)控資金用途，建立資金使用臺賬；統(tǒng)籌安排還本付息工作，防范流動性風險；確保融資工作符合國家法律法規(guī)及監(jiān)管要求。 5. 市場研究與分析： 跟蹤宏觀經(jīng)濟走勢、金融政策變化及資本市場動態(tài)，定期輸出融資市場分析報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求 1. 教育背景： 金融、經(jīng)濟、財務、投資等相關專業(yè)本科及以上學歷。 2. 工作經(jīng)驗： [3-5]年以上金融機構（銀行投行部/公司部、信托、租賃）或企業(yè)融資崗相關工作經(jīng)驗。具有[具體行業(yè)，如：地產(chǎn)/新能源/制造業(yè)]融資經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 專業(yè)知識： 精通各類融資業(yè)務（如流貸、銀承、國內證、發(fā)債、ABS、股權融資等），熟悉國家金融政策、財務法規(guī)及各種融資工具的運作流程。 4. 資源能力： 具備豐富的金融機構渠道資源，具有較強的資源整合能力和商務談判能力。 5. 綜合素質： 具有良好的抗壓能力、邏輯分析能力和文字表達能力，能夠快速應對突發(fā)資金需求；為人正直、嚴謹，具有良好的職業(yè)道德。。 薪資福利 · 薪資結構：基本工資 績效獎金 · 公司福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、專業(yè)培訓、員工活動等。