應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-09 14:34:59
5人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行；
2. 對接各部門明確人才需求，制定招聘方案，推進(jìn)招聘計劃落地；
3. 組織開展簡歷篩選、面試安排及候選人評估；
4. 優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率與質(zhì)量；
5. 維護(hù)招聘渠道，建立人才儲備機制。
任職要求：
1. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效推進(jìn)跨部門協(xié)作；
2. 具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能獨立完成招聘任務(wù)；
3. 具備敏銳的人才判斷力，能夠準(zhǔn)確識別匹配人選 ；
4. 擁有團(tuán)隊合作意識和職業(yè)素養(yǎng)，能與各部門順暢協(xié)作；
5. 學(xué)習(xí)能力強，能快速適應(yīng)變化并優(yōu)化工作方法；
6. 適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行；
2. 對接各部門明確人才需求，制定招聘方案，推進(jìn)招聘計劃落地；
3. 組織開展簡歷篩選、面試安排及候選人評估；
4. 優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率與質(zhì)量；
5. 維護(hù)招聘渠道，建立人才儲備機制。
任職要求：
1. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效推進(jìn)跨部門協(xié)作；
2. 具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能獨立完成招聘任務(wù)；
3. 具備敏銳的人才判斷力，能夠準(zhǔn)確識別匹配人選 ；
4. 擁有團(tuán)隊合作意識和職業(yè)素養(yǎng)，能與各部門順暢協(xié)作；
5. 學(xué)習(xí)能力強，能快速適應(yīng)變化并優(yōu)化工作方法；
6. 適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：衡水阜城縣康達(dá)東路
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
魏曉晴HR
河北盛億隆食品有限公司
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其他類型
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康達(dá)東路
