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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)即時零售閃電倉運(yùn)營商的開發(fā)、談判與簽約，建立并完善區(qū)域分銷網(wǎng)絡(luò)，對運(yùn)營商開拓數(shù)量和倉店覆蓋率負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)已合作閃電倉運(yùn)營商的關(guān)系維護(hù)與深度經(jīng)營，通過定期拜訪、聯(lián)合生意計劃等方式提升客戶黏性與合作份額，解決客戶在訂貨、配送、售后等環(huán)節(jié)的問題，提升客戶滿意度。

3、通過數(shù)據(jù)分析監(jiān)控閃電倉托盤商終端動銷，制定并執(zhí)行營銷活動，提升產(chǎn)品在閃電倉運(yùn)營商門店的滲透率與動銷率。

4、收集并反饋區(qū)域市場動態(tài)、競爭對手動銷及客戶需求，為業(yè)務(wù)策略優(yōu)化提供決策依據(jù)。

5、監(jiān)督區(qū)域內(nèi)運(yùn)營商的價格執(zhí)行與貨品流向，維護(hù)健康的市場環(huán)境。

6、上級交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職要求:

1、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、電子商務(wù)等專業(yè)本科或以上學(xué)歷，具備2年以上銷售、商務(wù)拓展或客戶管理經(jīng)驗(yàn)，有即時零售、快消品渠道拓展或KA客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，接受出差。

2、對即時零售有基本了解，有零售、到家、電商、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景者優(yōu)先，能快速理解業(yè)務(wù)邏輯；

3、具備敏銳的市場洞察力和客戶挖掘能力、商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)能力 ，善于從0到1建立合作關(guān)系；具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)，自我驅(qū)動強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向。