應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-10 06:38:26
694人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
工作職責(zé)
1. 駐場對接甲方需求，
2. 負(fù)責(zé)駐場員工的入離職手續(xù)辦理、勞動合同管理及合規(guī)性審查，保障用工風(fēng)險可控。
3. 協(xié)調(diào)甲方與外包團隊的人事溝通，及時反饋員工動態(tài)與需求，推動跨組織協(xié)作效率提升。
4. 定期復(fù)盤駐場招聘數(shù)據(jù)，輸出優(yōu)化報告，持續(xù)迭代招聘策略以匹配甲方業(yè)務(wù)節(jié)奏。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 3年以上人事管理經(jīng)驗，具備外包/駐場服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉招聘全流程及用工合規(guī)要求。
3. 擅長多渠道招聘資源整合，能快速響應(yīng)甲方緊急需求，具備較強的結(jié)果導(dǎo)向意識。
4. 擁有優(yōu)秀的跨部門溝通能力與問題解決能力，能獨立協(xié)調(diào)甲方與內(nèi)部團隊的人事事務(wù)。
5. 熟練使用HR SaaS系統(tǒng)及辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力。
補充說明
1. 工作性質(zhì)：外包駐場 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
1. 駐場對接甲方需求，
2. 負(fù)責(zé)駐場員工的入離職手續(xù)辦理、勞動合同管理及合規(guī)性審查，保障用工風(fēng)險可控。
3. 協(xié)調(diào)甲方與外包團隊的人事溝通，及時反饋員工動態(tài)與需求，推動跨組織協(xié)作效率提升。
4. 定期復(fù)盤駐場招聘數(shù)據(jù)，輸出優(yōu)化報告，持續(xù)迭代招聘策略以匹配甲方業(yè)務(wù)節(jié)奏。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 3年以上人事管理經(jīng)驗，具備外包/駐場服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉招聘全流程及用工合規(guī)要求。
3. 擅長多渠道招聘資源整合，能快速響應(yīng)甲方緊急需求，具備較強的結(jié)果導(dǎo)向意識。
4. 擁有優(yōu)秀的跨部門溝通能力與問題解決能力，能獨立協(xié)調(diào)甲方與內(nèi)部團隊的人事事務(wù)。
5. 熟練使用HR SaaS系統(tǒng)及辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力。
補充說明
1. 工作性質(zhì)：外包駐場 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：長春南關(guān)區(qū)啟明軟件園
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職位發(fā)布者
王適HR
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