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一、崗位職責：
1、制定礦業(yè)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及分解落地；
2、礦業(yè)公司經(jīng)營模式的制定及經(jīng)營目標的完成。

二、任職資格：
1、教育背景:采礦或管理相關專業(yè),本科及以上學歷,年齡30至50歲之間；
2、工作經(jīng)驗:十年以上金屬礦、非金屬礦行業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,了解硅砂應用的前沿技術,對光伏砂、板材砂、玻璃器皿砂的深加工有獨到的研究,并具有較好的管理經(jīng)歷,在硅礦深加工方面有成功實施案例優(yōu)先；
3、知識/技能：熟練掌握企業(yè)運營戰(zhàn)略規(guī)劃的知識和技能,熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃體系的構建與運作,具有企業(yè)日常生產(chǎn)、經(jīng)營管理能力。有協(xié)調(diào)、整合資源、溝通、團隊管理、分析決策能力；
4、有國外礦產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先；
5、其它：事業(yè)心以及團隊精神,優(yōu)秀的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。