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人力資源總監(jiān)
10000-15000元 石家莊 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
河北協(xié)同水處理技術(shù)有限公司 2026-04-30 08:48:43 8人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1.戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略,制定中長期人力資源規(guī)劃,推動組織效能提升; 2.體系搭建:主導(dǎo)人力資源全模塊(績效、薪酬、)的制度設(shè)計與優(yōu)化,確保體系與業(yè)務(wù)發(fā)展高度適配; 3.組織發(fā)展:推動組織架構(gòu)優(yōu)化、人才梯隊建設(shè)及關(guān)鍵人才引進(jìn)與保留,支撐集團(tuán)規(guī)模化、專業(yè)化發(fā)展需求; 4.團(tuán)隊管理:帶領(lǐng)人力資源團(tuán)隊,提升專業(yè)能力,打造高效、專業(yè)的HRBP體系。 【任職資格】 1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.從業(yè)經(jīng)驗:5年以上大型企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗; 2年以上大型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位經(jīng)驗(必備); 3.專業(yè)能力:精通薪酬績效體系設(shè)計、落地實施與持續(xù)優(yōu)化,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略解碼能力與業(yè)務(wù)協(xié)同意識; 4.綜合素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及變革管理能力,有環(huán)保、制造或集團(tuán)化企業(yè)背景者優(yōu)先。 【薪酬福利】 1.極具競爭力的薪酬; 2.五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢; 3.穩(wěn)定的行業(yè)龍頭平臺,核心管理權(quán)限與決策參與; 良好的職業(yè)發(fā)展通道與高管賦能機(jī)制。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:石家莊裕華區(qū)昆侖大街55號鴻錦大酒店C座302室
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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