滄州港務(wù)集團(tuán)面試
1、面試入圍人員確定:面試入圍人員根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定(比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試)。未達(dá)到上述比例的崗位,應(yīng)聘人員需達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(筆試成績(jī)120分及以上)才能進(jìn)入面試。
因應(yīng)聘人員放棄面試,造成擬進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招錄名額3倍的,在該崗位招考的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。
面試入圍人員名單將在滄州港務(wù)集團(tuán)官網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)站公示。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求:面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試時(shí),應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件。
3、面試內(nèi)容和方式:面試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相關(guān)的知識(shí)、技能與技術(shù)、綜合素質(zhì)等。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,分值為100分。
4、面試成績(jī):面試成績(jī)采取百分制,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格成績(jī)?yōu)?0分,面試成績(jī)低于60分的為不合格,不予錄用。面試成績(jī)于當(dāng)日現(xiàn)場(chǎng)公布。
5、綜合成績(jī)計(jì)算。按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成考試綜合成績(jī);考試綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

